Дима и Вячеслав пытаются разобраться как командная продуктивность связана с личной эффективностью, могут ли у разработчика быть приемные часы и кому можно хоть что-то делегировать.

Продолжая дискуссию, начатую в комментариях к 16-му выпуску, Дима и Вячеслав рассуждают о роли менеджера в управлении продуктивностью и мотивацию разработчиков.

Дима и Вячеслав обсуждают почкование компаний и рассуждают о сложностях этого процесса и способах их преодолеть.

Дима и Вячеслав обсуждают employee stack ranking и другие проблемы в оценке сотрудников.

Вячеслав в импровизированном интервью расспрашивает Диму о роли CTO и его пути к этой позиции.

Дима и Вячеслав обсуждают приемы работы с негативной обратной связью.